El presidente Donald Trump firmó una orden ejecutiva que coloca a unos 8.000 empleados federales de carrera en una nueva categoría especial que haría más fácil su despido.
Por Clarín
La Casa Blanca comunicó la medida este 3 de junio junto con la Oficina de Gestión de Personal. Bajo este nuevo esquema, las agencias federales pueden destituir a esos trabajadores por bajo rendimiento, mala conducta, corrupción o incumplimiento de directivas presidenciales sin tramitar los recursos administrativos que actualmente pueden extenderse por más de un año.
A partir de ahora, se trasladaron múltiples puestos de alto rango, personal con salarios de hasta casi 200.000 dólares anuales, a una categoría denominada “Política/Carrera Profesional” del servicio de excepción. El 97% de los afectados pertenece a los rangos más altos fuera del Servicio Ejecutivo Superior, los empleados que sirven de puente entre los líderes políticos designados por el presidente y los empleados de las agencias federales que implementan las políticas.
Cuáles son los puestos federales que están en riesgo con la orden de Trump
Los puestos incluyen directores, subdirectores, jefes de gabinete, asesores senior, responsables de asuntos públicos y legislativos, analistas de políticas.
La Casa Blanca justificó la orden en una encuesta interna según la cual la mayoría de los altos funcionarios federales en Washington afirmó que ignoraría una orden legal del presidente si la considerara una mala política. Sin embargo, la orden indicó que las contrataciones seguirán siendo “competitivas e imparciales”, y que las destituciones no pueden basarse en la afiliación política del empleado.
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